简体中文
繁體中文
English
Pусский
日本語
ภาษาไทย
Tiếng Việt
Bahasa Indonesia
Español
हिन्दी
Filippiiniläinen
Français
Deutsch
Português
Türkçe
한국어
العربية
Zusammenfassung:Lade Premium-Inhalte...Getty Images; Montage: Infografik WELT/Christian GörkeLaut einer Untersuchung
Laut einer Untersuchung, die der „Welt vorliegt, sind viele Arbeitnehmer wegen der Inflation mit ihrem Gehalt unzufrieden.
67 Prozent der deutschen Arbeitnehmer berichten, dass höhere Preise ihren Frust über das aktuelle Gehalt schürten, so eine Befragung des Marktforschungsinstituts Bilendi im Auftrag von Kununu.
Die Analyse zeigt auch, dass Unternehmen wie SAP, Airbus und Bayer zu den besten Gehaltszahlern in Deutschland gehören.
Viele Arbeitnehmer sind wegen der Inflation mit ihrem Gehalt unzufrieden. Es lohnt also, über bessere Verdienstchancen Bescheid zu wissen. Eine Untersuchung, die der „Welt vorab vorliegt, zeigt, welche Firmen die besten Gehälter zahlen – und in welchen Regionen der Job am lukrativsten sind.
Inflation bleibt wohl auch 2025 auf hohem Niveau
Die Inflation in Deutschland wird 2024 bei 2,5 Prozent liegen, so hat es die Bundesbank gerade hochgerechnet. Auch wenn die meisten Arbeitnehmer dieses Jahr Gehaltssteigerungen erzielen konnten, wird bei vielen doch das Gefühl bleiben: Die Preise steigen schneller, als es das Plus auf dem Lohnzettel ausgleichen könnte.
Diese Diskrepanz zwischen Einkommen und Inflation ist ein Grund dafür, warum der Gehaltsfrust der Bundesbürger zugenommen hat. Das zeigt eine Befragung des Marktforschungsinstituts Bilendi im Auftrag des Vergleichsportals Kununu. Demnach berichten mehr als zwei Drittel der deutschen Arbeitnehmer (67 Prozent) davon, dass die immer höheren Preise ihren Frust über das aktuelle Gehalt schüren.
Mehr als die Hälfte der Deutschen (58 Prozent) sagt laut Kununu, dass ihnen das Geld vom Chef nicht mehr reiche, um die Ausgaben für die Lebenshaltung problemlos zu bestreiten. „Diese Ergebnisse zeigen, dass viele Beschäftigte derzeit in eine finanziell angespannte Lage geraten, sagt Nina Zimmermann, CEO von Kununu. Kurz vor dem Jahreswechsel sei Gehaltsunzufriedenheit in Deutschland ein weitverbreitetes Phänomen.
Während sich die wirtschaftliche Lage im Winter 2024/2025 verdüstert und immer mehr Betriebe ankündigen, Personal abzubauen, deutet bislang wenig darauf hin, dass die Teuerung bald abebben wird. Gerade erst haben die Bundesbanker ihre Prognose für die 2025er-Inflation auf 2,4 Prozent angehoben – „trotz der schwachen Konjunktur, wie es im Pressetext heißt. Angesichts dieser Herausforderungen lohnt es sich für Arbeitnehmer, umso mehr, sich einen Überblick zu verschaffen, wo die Verdienstchancen besonders groß sind, oder zumindest besser als an ihrer bisherigen Position.
Für den Kununu-Gehaltscheck 2025 – der der „Welt vorab vorlag – hat das Portal mehr als 830.000 Gehaltsdaten für den deutschen Arbeitsmarkt ausgewertet. Rein statistisch verdient ein durchschnittlicher Beschäftigter hierzulande jetzt 50.239 Euro brutto im Jahr. Laut Kununu entspricht dies einer Steigerung im Vergleich zum Vorjahr von 2,1 Prozent, was ein Wert unterhalb der allgemeinen Preissteigerung ist.
Kununu betrachtet den Gehaltscheck 2025 als die bislang umfangreichste Gehaltsanalyse für den deutschen Jobmarkt. Wegen der breiten Datenbasis sind sogar Rückschlüsse darüber möglich, bei welchen Unternehmen Arbeitnehmer die besten Verdienstmöglichkeiten haben.
Haftungsausschluss:
Die Ansichten in diesem Artikel stellen nur die persönlichen Ansichten des Autors dar und stellen keine Anlageberatung der Plattform dar. Diese Plattform übernimmt keine Garantie für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Artikelinformationen und haftet auch nicht für Verluste, die durch die Nutzung oder das Vertrauen der Artikelinformationen verursacht werden.